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J'ai besoin de contenus qui donnent envie de nous rejoindre

Créons les contenus RH qui font postuler les talents

Créer mes contenus recrutement

Pourquoi c'est essentiel

Sans contenus RH attractifs, impossible de convaincre les talents

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Communication RH froide et corporate

Des annonces froides, une page carrières sans vie, aucun visage, aucun témoignage : les candidats ne peuvent pas se projeter. Sans contenus humains et authentiques, il n'y a pas de connexion émotionnelle.

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Impossible de vous différencier des concurrents

Sans contenus concrets (vidéos, témoignages, portraits), vous êtes interchangeable et les candidats n'ont aucune raison de vous choisir vous plutôt qu'un autre. Des contenus authentiques sont la seule preuve tangible de votre différence.

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Perte des meilleurs candidats

Les meilleurs talents comparent les employeurs avant de postuler : réseaux sociaux, page carrières, vidéos. Ceux qui proposent des contenus authentiques inspirent confiance et créent du désir. Sans contenus travaillés, vous perdez cette bataille avant même le premier contact. 

Nos solutions

Tous les contenus RH pour attirer et convaincre les talents

Vidéos témoignages collaborateurs

Rien de plus convaincant qu'un collaborateur qui parle de son expérience à visage découvert. Nous réalisons des interviews courtes et spontanées : pourquoi ils ont rejoint l'entreprise, l'ambiance de l'équipe... Des profils variés pour que chaque candidat puisse s'identifier et se projeter.

Audiovisuel & Production

Portraits collaborateurs et métiers

Portraits photo professionnels et interviews écrites de vos collaborateurs dans leur environnement de travail. Publiés sur votre page carrières, vos réseaux sociaux et votre blog RH, ces portraits donnent un visage à vos postes et permettent aux candidats de se projeter.

Audiovisuel & Production

Vidéo visite virtuelle des locaux

Nous réalisons une vidéo immersive de vos espaces (open-spaces, salles de réunion, espaces détente, extérieurs) pour permettre aux candidats de se projeter physiquement avant même le premier entretien. 

Audiovisuel & Production

Culture book / Livre RH

Un culture book premium remis aux candidats finalistes ou lors de l'onboarding : photos d'équipes et de locaux, valeurs incarnées par des exemples concrets... Un document soigné qui marque les esprits et renforce le désir de rejoindre l'entreprise.

Identité & Création visuelle

Articles blog "La vie chez [Entreprise]"

Un blog RH régulier pour montrer la vie d'entreprise telle qu'elle est : événements d'équipe, nouveaux arrivants, coulisses de projets, portraits, témoignages. Des contenus authentiques qui attirent du trafic candidats en organique, alimentent vos réseaux sociaux et entretiennent un storytelling RH continu.

Stratégie de communication

Contenus réseaux sociaux RH

Stories coulisses, posts collaborateurs, carrousels, vidéos métiers, célébrations d'équipe : nous créons des contenus RH réguliers et humains pour vos réseaux sociaux. Une présence sociale qui donne à voir votre quotidien et attire naturellement les candidats qui vous ressemblent.

Community Management

Notre approche

Comment nous créons vos contenus RH authentiques

1. Définition de la stratégie de contenus RH

Nous définissons ensemble la stratégie de contenus RH : formats à produire, messages clés, histoires de collaborateurs à raconter, aspects de culture à mettre en avant. Un calendrier de production structuré pour alimenter vos canaux de manière cohérente et régulière.

2. Identification et briefing des collaborateurs ambassadeurs

Nous sélectionnons des profils variés et représentatifs, volontaires et à l'aise devant la caméra. Chaque collaborateur est briefé en amont : objectif expliqué, questions préparées, sans script rigide. 

3. Production de tous les contenus

Tournage vidéo, shooting photo, interviews écrites, rédaction des contenus, création du culture book : nous assurons l'intégralité de la production avec une direction artistique cohérente. 

4. Post-production et optimisation

Montage vidéo, retouche photos, mise en page articles et culture book, optimisation SEO, déclinaisons réseaux sociaux : nous finalisons chaque contenu pour qu'il soit immédiatement diffusable, sur tous les formats et toutes les plateformes.

5. Diffusion et animation continue

Contenus publiés sur tous les canaux (page carrières, réseaux sociaux, annonces emploi, culture book distribué aux candidats) et alimentés en continu par de nouveaux formats. 

Résultat

Une bibliothèque de contenus RH authentiques et humains qui crée une vraie connexion avec les candidats. Votre marque employeur prend vie, votre attractivité se renforce, et les candidatures qualifiées suivent naturellement.

Vos bénéfices

Ce que vous gagnez avec des contenus RH attractifs

arrow_forward Différenciation employeur claire

arrow_forward Projection facilitée

arrow_forward Confiance renforcée

arrow_forward Candidatures qualifiées

arrow_forward Contenu durable et réutilisable

arrow_forward Fierté interne

prêt·e à booster votre activité ?

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